Що таке амбіції і чи потрібні вони людині? "

Розвиток Перегляди: 638

Доброго часу доби, шановані читачі блогу! Сьогодні спробуємо розібратися в такому питанні, як амбіції це добре або погано. Адже, начебто, не маючи їх, неможливо добитися успіху, кар'єрного зростання і взагалі, реалізувати свої цілі. З іншого боку, вони іноді можуть дуже заважати в житті, знижуючи її якість. Так що, спробуємо знайти «золоту середину», щоб збалансувати їх рівень і направити працювати на вас, а не проти.

Зміст:

  • Виды
  • Які чинники впливають?
  • Середовище виховання
  • Темперамент
  • Конкуренція
  • Сфери
  • Рекомендації
  • Висновок

Виды

По факту, амбіції - це потреба людини досягти успіху, яка мотивує його на дії, це його бажання, які не просто існують, а з претензією на реалізацію. Можуть бути:

  • Завищені, невиправдано високі. Тобто, коли у людини рівень упевненості в собі не відповідає реальності. Образ мислення і відношення до світу зводиться до того, що усі йому повинні, що він заслуговує самого кращого, нічого при цьому, не даючи натомість. Приміром, абияк закінчивши університет, не маючи необхідних навичок і знань, претендує відразу на престижну посаду у великій організації.
  • Реальні. Коли людина усвідомлена, він розуміє про свої достоїнства і пропуски, над якими необхідно працювати. Він уміє спиратися на свої ресурси, знає, чого хоче отримати і які зусилля необхідно докласти для цього. Ніколи не зупиняється на досягнутому, а процес саморозвитку безперервний.
  • Занижені. Коли занадто занижена самооцінка, людина вважає за краще «не висовуватися», щоб зайвий раз не відкинули. Може мати дивовижні здібності разом з невірою у свої можливості, постійно знецінюючи себе. Через що виникає незадоволення життям, адже зазвичай ігнорує свої потреби. А іноді не може їх відстежити, звикаючи піклуватися тільки про чужих, сподіваючись таким чином отримати визнання.

Які чинники впливають?

Середовище виховання

Дуже багато залежить від батьків. Дитина як губка, вбирає ціннісну систему і відношення до життя з самого народження саме від них, а особливо від їх очікувань. Малюк не знає про те, який він, тільки завдяки стосункам з батьками він будує по крупинках свій образ. І якщо вони не уміють реально оцінювати свої можливості, то відповідно, не можуть цьому навчити. А дуже часто відбувається так, що дорослі, не зумівши чогось досягти, за допомогою дітей, не завжди усвідомлюючи цього, намагаються самореалізуватися і виконати свої мрії.

Приміром, батько, з якихось причин, не побудував спортивну кар'єру, і тепер свого сина віддав у бокс. Він вимагає перемог і не звертає уваги на те, що дитині це не цікаво або не вдається. Бувають випадки, коли людина вже в дорослому житті ставить питання: «Чому в мені так багато амбіцій»?. І якщо повертається думками в дитинство, то згадує, що на нього звертали увагу, тільки коли у нього щось виходило, тобто, цінували і гордилися не ним, а тільки тим, чого досяг. І тепер потрапив в пастку, думаючи, що любов можна тільки заслужити.

Темперамент

У статті «Коротка характеристика 4 основних типів темпераменту в психології» я розповідав про меланхоліків, сангвініків, холериків і флегматики, а також про те, що таке темперамент. Так от, якщо пам'ятаєте, меланхоліки і флегматики більше спрямовані углиб себе, вони не дуже активні, а відповідно, вважають за краще «плисти за течією». Активним людям важливо отримувати визнання оточення, у них високі вимоги до себе. В той час, як інтровертам комфортніше наодинці з собою і своїми думками, у них немає потреби щось доводити світу, ризикувати. Найбільш цінною є стабільність.

Конкуренція

Саме вона іноді спонукає до дій, коли ми розуміємо, що у іншого є щось, чого б хотілося і собі. Якщо людина уміє конкурувати і помічати, визнавати достоїнства інших, це підвищуватиме рівень його амбіцій. При заниженій самооцінці у момент конкуренції, виникає тільки злість, при нормальній - азарт, захоплення і визнання. Приміром, Ейнштейн розкрив свій потенціал саме завдяки ній. У школі він відставав, його навіть вважали неповноцінним, але на тлі конкуренції з однокласником підтягнув свої оцінки, щоб бути в рейтингу першим. І, наскільки ви знаєте, його успіхи на цьому не закінчилися.

Сфери

Прийнято вважати, що амбіції можуть бути тільки професійні, у бізнесі, політичні, приміром, коли людина прагнути до матеріального благополуччя, першості, поваги. Але іноді можуть проявлятися і в сімейній сфері, коли високі вимоги до партнера, іноді може бути і пригнічення його особи, з метою відчувати свою першість і владу. Так іноді відбувається, коли людина прагнути до ідеальності, або неуспішний в кар'єрі, і шукає підтвердження своєї значущості в сім'ї.

Рекомендації

Як ви вже зрозуміли, у всьому важлива гармонія, і не є добре, коли прагнення досягнень завищені, або занижені, це дуже впливає на якість життя, як самої людини, так і його оточення. Тому я вирішив поділитися рекомендаціями, які допоможуть збалансувати ваш рівень :

  1. Як ви вже зрозуміли, самооцінка - практично найважливіший чинник, адже успішність залежить від своїх знань про себе, ресурсах і обмеженнях, над якими людина прагнути працювати. І якщо вона у вас занижена, шануйте статтю, яка вам допоможе, ось посилання.
  2. Вчіться розпізнавати свої істинні бажання, ранжирувати, тобто визначати їх пріоритетність, а також планувати свою діяльність, щоб поступово їх реалізовувати. У цьому вам допоможе моя стаття про ефективне управління своїм часом.
  3. У разі завищеної самооцінки, ризикніть подивитися правді в очі, приміром, виписавши свої недоліки, і гарненько над ними розміркувавши. Прагнення - це добре, тільки не тоді коли заради них ви «йдете по інших головах», підставляючи співробітників і викликаючи у усіх одне побажання: «не задихніться від своїх прагнень». У такому разі слід призупинитися і подумати про те, що вам такого дасть досягнутий результат, і чи правда він коштує таких жертв, як втрата поваги і взагалі близьких людей, які цінували вас і підтримували?
  4. Вчіться слухати і чути оточення, які іноді можуть поділитися цінним досвідом, або своїми реакціями, думкою, за допомогою яких вам простіше усвідомлюватиме себе, як ви пред'являєтеся у цьому світі, і як вас сприймають. А треба це для того, щоб помітити реальність, особливо у тому випадку, коли амбіції занадто великі, і людина стає зарозумілою, а згодом — самотнім. Про те як слухати і які для цього існують методи, ми з вами розбирали в минулій статті.
  5. При невпевненості розпочинайте з малого, поставте перед собою незначну мету, досягнувши яку, переходите до більшої. Поступово ви відкриватимете себе з нового боку, дізнаючись про приховані здібності. І мрійте, дозвольте собі хотіти більшого, перестаньте задовольнятися малим, експериментуйте, ризикуйте, і тоді життя заграє новими фарбами.

Висновок

На цьому все, шановані читачі блогу! Почнете мінятися - почне мінятися світ навколо вас, і можливо, у такому разі, ви набагато швидше досягнете результату і наміченої мети. Успіхів вам і звершень! Підписуйтеся на мій блог, щоб завжди бути в курсі найкориснішої і ефективнішої інформації, яка допоможе в цій нелегкій, але цікавій справі - саморозвитку. Поки, поки.

[921] [1]

0

[921] [1]

[921] [1]

"

Надрукувати